岗位职责：1在公司主管领导的带领下，负责拟定公司的生产经营发展战略和生产经营管理制度。2组织协调两级的生产、经营管理部门开展工作，充分发挥在市场、生产、经营、结算工作中的牵头和协调作用。 岗位要求：1.管理和监督部门车间按工作程序要求完成生产任务，确保实现本部门质量目标。